Le coût de la formation est financé par le Conseil Régional ou l'ASSEDIC en fonction du statut du demandeur d'emploi dans la limite des 400h de formation théorique et des 400h de stage en entreprise.

En fonction du coût horaire proposé par l'organisme de formation, il est possible que l'entreprise soit amenée à financer le delta éventuel (coût horaire de la formation – coût horaire financé par le Conseil Régional ou l'ASSEDIC).

Concernant le paiement des salaires et des charges, il faut préciser que pendant cette période de formation le statut des personnes recrutées est celui de stagiaire de la formation professionnelle.

Dans ce cadre là, les stages de formation professionnelle agréés par le Conseil régional de Picardie au titre du livre IX du Code du Travail peuvent donner lieu au versement d'une rémunération versée par le CNASEA ou l'ASSEDIC au demandeur d'emploi variant en fonction de la situation de celui-ci au moment de l'entrée en stage.

Les critères d'accès aux aides du PVE sont limités aux seules exigences liées à l'engagement de l'entreprise à recruter au moins 80% de l'effectif formé (identification des candidats au préalable avec l'entreprise) à travers la signature d'un acte d'engagement qui décrira les postes et la nature du contrat de travail.

Grâce à cette formation spécifique, les personnes recrutées sont prêtes à intégrer votre entreprise pour une durée minimale de 12 mois (obligation de l'entreprise).

La signature de la convention est tripartite (Conseil Régional de Picardie, Entreprise, Organisme de Formation).

Renseignements : www.cr-picardie.fr